Negociación Estatal

CCOO, con una representatividad en la empresa del 64%, lleva convocando a la empresa a negociar en ámbito estatal y con un frente de unión sindical, desde Noviembre 2008

Este artículo se publicó originalmente en Oesia (CCOO en OESIA) ,

CCOO, con una representatividad en la empresa del 64%, lleva convocando a la empresa a negociar en ámbito estatal y con un frente de unión sindical, desde Noviembre 2008, los siguientes temas:

Servicios de guardias 24x7

Ofertas formativas para todos/as en las mismas condiciones

Salud laboral-riesgos psicosociales

Plan de estabilidad de empleo y regulación de contratos

Igualdad de beneficios para toda la plantilla

Subidas salariales

Planes de igualdad

Respeto de acuerdos

Podéis ver el texto completo de la propuesta de negociación en:mesa-de-dialgo-social.pdf Vamos a volver a convocar a la dirección de Oesia para tratar todos estos temas. Intentar abrir otra vías de negociación de ámbito no estatal dejando a 2000 trabajadores/as fuera de la negociación, es facilitar los intereses de la dirección contra los de los trabajadores/as. Nos preguntamos el porqué otros sindicatos quieren hacer esto. Queremos aclarar que los acuerdos que la dirección pueda contraer con USO podrían más tarde no ser de obligado cumplimiento al no tener ese sindicato legitimidad jurídica para negociar, pues no se presentaron al último proceso electoral.CCOO dedica la totalidad de su tiempo a luchar por la mejoras de los trabajadores/as en los ámbitos disponibles, de ninguna manera tiene tiempo para el oportunismo y demagogia. Os mantendremos al día de la respuesta que recibamos de la empresa

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