Archivado en Comunicados, Mujeres e Igualdad, Jornada
Elecciones Sindicales 2010 - BBVA Estatal
Tiempo de trabajo y conciliación
En COMFIA defendemos la exigencia de que es posible otra organización del trabajo que permita conciliar los intereses de las empresas y las diferentes necesidades de las plantillas. La negociación colectiva ha posibilitado acuerdos de conciliación en Banca que garantizan el ejercicio de este derecho.
En el futuro, la libre elección de horarios dentro de una flexibilidad regulada será una herramienta válida para acomodar los tiempos de trabajo a situaciones personales.
¡POR FIN SÁBADOS LIBRES EN BANCA!
En 1982, COMFIA situó la libranza de los sábados como la principal reivindicación del sector financiero. Desde entonces, y articulando la negociación en los sectores y en las empresas hemos ido consiguiendo en etapas los sábados para Ahorro, Rurales y la mayoría de Banca. Un compromiso histórico de COMFIA-CCOO, mantenido en el tiempo, que se ha visto satisfecho.
CONCILIACIÓN: RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS
COMFIA-CCOO viene reclamando en las empresas una organización diferente de los tiempos de trabajo que contemple los elementos de conciliación como un indicador más de su balance de responsabilidad social corporativa. En esta lógica, todo lo relativo a los tiempos de trabajo, su racionalización y su adaptación a las nuevas demandas sociales no puede suponer en las empresas una dificultad para el normal desarrollo de las carreras profesionales.
Se publica en el BOE el XVIII Convenio de Consultoría y comienza, con ello, a ser de aplicación
Tomadura de pelo
El BOCM publica el nuevo Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos
Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales
La banca vendió 50.758 millones en ladrillo tóxico a los fondos en el 2017
Altamira lanza una plataforma online para vender 120.000 inmuebles
