UGT estima que Caja Burgos tendría que prescindir de 60 ó 70 empleados

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UGT estima que Caja Burgos tendría que prescindir de 60 ó 70 empleados

Tras dos procesos de prejubilaciones, la plantilla tiene la media de edad más baja, 37 años, y la productividad por empleado y oficina casi duplica a

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UGT, que junto a CSICA aglutina la representación sindical en Caja de Burgos, estima que la entidad de ahorros «tendría que prescindir de entre 60 ó 70 puestos de trabajo» si se lleva a afecto el plan de empleo previsto dentro del proyecto de fusión con Caja España y Caja Duero, las dos entidades que, según las previsiones sindicales, tendrían que asumir la mayor parte de los 1.400 empleos estimados que eliminará la fusión.
Así lo consideró ayer Juan Antonio Gutiérrez, responsable de ahorro de UGT en Castilla y León y que mañana acudirá a Madrid, junto con dos representantes de CSICA en Caja de Burgos y del resto de sindicatos representados en las otras dos entidades, para iniciar las negociaciones del plan laboral en la sede de la Asociación de Cajas de Ahorros para Relaciones Laborales.
Gutiérrez considera que los 935 trabajadores que tiene Caja de Burgos conforman una plantilla «muy ajustada» a la realidad de la entidad, máxime cuando ha vivido dos procesos de prejubilaciones en los últimos años que han beneficiado a los trabajadores mayores de 55 años y que han ido reduciendo la media de edad hasta los 37 años actuales. «La pirámide de edad de las otras dos cajas es mucho más elevada y serán las que tendrán que hacer mayores ajustes», matizó. Caja España suma 3.220 empleados, mientras que Caja Duero alcanza los 2.741.
No obstante, el representante regional de Ahorro de UGT insistió en que en las cajas «no sobra nadie» y que su papel en la negociación de Madrid será luchar por todos y cada uno de los empleos en juego. «Hablaremos de prejubilaciones, no de despidos».
Desde CSICA, su portavoz, Carlos García, explicó que las direcciones de Recursos Humanos de las tres cajas se pusieron en contacto ayer con los representantes de los trabajadores para convocar la reunión en la capital de España.
Carlos García reseñó que el encuentro servirá, en principio, para fijar un calendario, los objetivos y la representación de cada fuerza sindical, y comentó que aunque se ha convocado a las secciones de cada caja, la negociación la asumirá cada sindicato en conjunto.
Por su parte, el secretario regional de la Federación de Baca y Afines de CCOO, Jesús Olivar, señaló que esperan que el miércoles se ponga encima de la mesa al menos un borrador del plan de acción, «porque si no va a ser complicado negociar nada». «Necesitamos papeles para saber de qué estamos hablando», dijo, para afirmar que a partir de ese momento y «sea cual sea la propuesta», estarán en disposición de crear una mesa negociadora.
En este sentido, resaltó que si la propuesta va el la dirección de las últimas informaciones publicadas, con una previsión de acabar con el 20% del empleo, «tratarán de minorizarla al máximo».

Aportadora

Desde la dirección de la entidad local no se ha querido hacer valoración alguna sobre cómo puede afectar la fusión a la plantilla actual. No obstante, se insiste en que Caja de Burgos participa en este proyecto como «aportadora neta» por sus dimensiones y plantilla ajustada y y, sobre todo, por «su modelo de gestión basado en la eficiencia».
A este respecto, y tomando como referencia los datos que maneja la Confederación Española de Cajas de Ahorros (CECA), la productividad por empleado y oficina de la caja burgalesa casi duplica a las de las otras dos. Así, el activo total por empleado en Burgos es de 12,6 millones de euros, mientras que el de Caja España es de 7,08 millones y en Caja Duero 7,13 millones. Por oficina, las de Caja de Burgos alcanzan los 60,77 millones por activo total, mientras que Caja España está en 37,72 millones y Caja Duero en 34,88.
De acuerdo con estos números, y atendiendo a los procesos de prejubilaciones, se estima que el 25% que se baraja de empleo sobrante está «alejado» de la realidad.

G. Arce-Ical/ Burgos

Diario de Burgos