Las prejubilaciones: un tema a resolver

Si la Caixa quiere, puede. Querer es poder, y la Caixa puede

Si la Caixa quiere, puede.

El hecho de la crisis económica no puede servir para justificarlo todo. La Dirección tiene que dar respuesta satisfactoria a las justas aspiraciones de aquellos compañeros y compañeras que están en edad de jubilarse anticipadamente.

Desde CCOO hemos hecho unos cálculos que demuestran la viabilidad de las posibles vías de solución.

Querer es poder, y la Caixa puede.

En el momento de redactar este comunicado en Caixa de Terrassa, CCOO y la Dirección negocian un acuerdo para llevar a cabo jubilaciones anticipadas, es decir, no es un obstáculo la crisis para encontrar soluciones pactadas a temas como el de las prejubilaciones que afectan a un número importante de trabajadores que necesitan urgentemente soluciones.

Somos conscientes, a pesar de todo, que la crisis existe y que no podemos obviarla, pero lo que le pedimos a la Entidad es una concreción en sus planes, un acuerdo de qué y cómo se irán haciendo las pre-jubilaciones, y el establecimiento de un calendario que permita conocer a los afectados la fecha exacta de su pre-jubilación.

Necesitamos transparencia y concreción en este tema. Lo que la Dirección no puede hacer es dar informaciones inconcretas, del tipo, “se pre-jubilarán entre 2 a 4 personas”, “quizás contrataremos este año un par de personas,” etc.

Esperamos poder convencer a la Dirección de la necesidad de encontrar soluciones. Os iremos informando de todo ello

• Acuerdo de Tarifas y Servicios Bancarios para la Plantilla del BBVA

• Delegados y Delegadas de Prevención de Riesgos Laborales en Tecnocom

• Decisiones difíciles de entender

• Plan de movilidad P.I. Can Sant Joan

• La dirección de la Paradores anula la posibilidad de JUBILACIONES PARCIALES AL 75% para los años 2022 y posteriores.

• Entra en vigor la ley que regula el teletrabajo: qué cambia a partir de ahora