Un paso más: La Intranet Sindical

CCOO pone en marcha su portal sindical en BBVA.

CCOO con la información que más os puede interesar ya está a vuestra disposición en la Intranet del BBVA. La puesta en marcha del portal sindical de información es en aplicación del art. 48 del Convenio Colectivo 2003-2004. Es un primer paso. Queda pendiente la libre utilización del correo electrónico para dirigirnos a la plantilla.

Para acceder a nuestra página debes entrar en e-spacio, espacio personal, Portal del Empleado, Tablón de Información Sindical, CCOO-más información, Portal_Inicial.htm. Te aconsejamos crearte un acceso directo, es muy fácil, una vez abierta nuestra página. Desde el icono "Añadir a Favoritos", se abrirá un cuadro de dialogo, le pones como nombre: Comfia CCOO y Aceptar. A partir de ese momento, te aparece en espacio personal, a la izquierda de la pantalla, dentro de "Favoritos", Comfia-CCOO, ya puedes acceder directamente.

El contenido que encontrarás en la Intranet de Comfia CCOO es el siguiente:

• Portada. Donde se comienza a navegar mediante varios menús.
• Afíliate. Una página para que puedas afiliarte.
• ¿Quiénes somos?. Presentación de nuestra Sección Sindical.
• Nuestras Secciones Sindicales y Responsables Territoriales.
• Comunicados. Todos los comunicados del año 2004.
• Acuerdos. Todos los Acuerdos firmados en BBVA y el Convenio de Banca.
• Publicaciones. Las últimas publicaciones editadas y las que todavía tienen vigencia.

Para más información dirígete a nuestra web en Internet: www.comfia.net/bbva

Queremos que sea una página dinámica, que cuente con tu participación. Tienes a tu disposición en la "Portada inicial" tres direcciones de correo electrónico dos para tus consultas y sugerencias:

Afiliados y afiliadas: afiliabbva@comfia.ccoo.es
Empleados y empleadas: empleabbva@comfia.ccoo.es
Y una para opinar sobre la página: tuopinionbbva@comfia.ccoo.es

Este espacio mantendrá nuestra línea sindical de rigor e independencia. Desde aquí seguiremos informando de nuestra acción sindical: de denuncia y respuesta firme a las agresiones que la Empresa realice a los derechos de la plantilla, como de solidez en la negociación para mejorar las condiciones laborales de todos y todas.

Seguimos trabajando, seguiremos informando.
Julio 2004

Ver documento en pdf

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