Archivado en Comunicados, Negociacion Colectiva

En dicha reunión la representación de la Caja ha enumerado una serie de mejoras sobre su última propuesta.
Reunión de la mesa negociadora del Convenio Colectivo 16.01.2008
Siguiendo el calendario previamente establecido hoy se ha reunido nuevamente
Considerando que la carrera actual es de 9 años (11 con los 2 años de prácticas) con el mismo salario final y que, en un esfuerzo importante por nuestra parte, estaríamos dispuestos a llegar hasta los 13 años, minimizando a lo largo de ese tiempo los efectos salariales negativos que se producen, consideramos que esta nueva propuesta resulta inasumible para la parte social y así se lo hemos manifestado a
Entre las mejoras ofertadas destacamos algunas de las más significativas:
- Incremento de 1 millón de euros en los fondos destinados a
- Plus de comida: 11 euros (antes 10,50)
- Kilometraje a 0,27 euros
- Paga por nacimiento de hijo 700 euros (antes 600)
- En prejubilaciones no hay posibilidad de ampliar lo ofertado, es decir, serían sólo para los nacidos en los años 1947 y 1948.
- Mantener la apertura de Lunes a Jueves en 25 oficinas y el resto abrir el Jueves.
El resto no merece la pena detallarlo, incluso en algunos aspectos, como el de la conciliación de la vida laboral y familiar, la oferta de la caja puede llegar a resultar insultante, y así se lo hemos manifestado a
La propuesta presentada por
Dentro del calendario aprobado, la próxima reunión se celebrará el próximo miércoles día 23 de los corrientes.
CC.OO. - ELA
06-07-12 Para CCOO es imprescindible que se sepa cómo hemos llegado hasta aquí
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No a la política de absorciones
La dirección de la Paradores anula la posibilidad de JUBILACIONES PARCIALES AL 75% para los años 2022 y posteriores.
Acuerdo sustitución seguro vida y riesgo PRE80 - 22 dic 16
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