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Deutsche Bank celebra la certificación Top Employer 2026 despidiendo a doce empleados

Arquivado en Comunicados, Empleo, Condiciones de trabajo

Nueva reestructuración de Private Bank en Deutsche Bank España

Deutsche Bank celebra la certificación Top Employer 2026 despidiendo a doce empleados

Ayer tuvimos una reunión con la Dirección de Private Bank España en la que se nos informó de una nueva fase en la reestructuración en el segmento de Banca Personal de Private Bank.

El Banco, que sigue su apuesta por el modelo de Flagship y el cierre de oficinas pequeñas fusionándolas en otras más grandes, nos ha comunicado:


Este artículo se publicó originalmente en deutschebank (Seccion Sindical DeutscheBank) , DB-OSI (CCOO DB OSI) ,


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  • La fusión de las siguientes oficinas:
    • Oficina de López de Hoyos (Madrid) en la Flagship de Castellana 66
    • Oficina de Avenida Donostiarra (Madrid) en la Flagship de Ortega y Gasset.
    • Oficina de Vía Laietana (Barcelona) en la Flagship de Paseo de Gracia.
    • Oficina de Mestalla (Valencia) en la Flagship de la Alameda. 
  • La prejubilación de 21 personas (tanto en la red de oficinas, como en DB OSI) amortizando sus puestos de trabajo. 
  • El despido de 12 personas cuyos puestos de trabajo también se amortizarán.

Nos parece absolutamente fuera de lugar anunciar un récord de beneficios y acto seguido anunciar estos despidos

Desde CCOO hemos expresado nuestro rechazo al despido de 12 compañeras y compañeros y vamos a trabajar inmediatamente para intentar revertir esta situación, creemos que nuestra red de oficinas tiene capacidad para recolocar a estas personas y evitar una salida traumática.

Os seguiremos informando de la evolución y aplicación de la reestructuración. Mientras nuestras delegadas y delegados están a vuestra disposición para aclararos cualquier duda.

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