La Federación de Servicios de CCOO de Madrid se ha concentrado este martes bajo el lema "Clarel nos ahoga, queremos un trabajo digno" para exigir unas mejores condiciones laborales para la plantilla de perfumerías Clarel.

La situación se ha agravado este verano, debido a las vacaciones del personal y, paradójicamente, al incremento de las ventas y tareas en este periodo.

 

Un caso concreto de este situación ha sido la denuncia interpuesta este verano por CCOO a la Inspección de Trabajo con motivo de los 43 grados que se estaba trabajando en un almacén de la tienda de Balsareny (Barcelona), donde la Inspección clausuró el almacén e interponer la sanción corresponden, obligando a la empresa a corregir la situación para que no se vuelva a dar.

CCOO manifiesta que esta denuncia es un ejemplo en la que se encuentran muchas de las tiendas ante las precarias condiciones de trabajo que la empresa hace sufrir al conjunto de la plantilla.

Además, CCOO ha interpuesto otras denuncias de esta problemática ante la Inspección de Trabajo de Barcelona. Esta medida pretende dar amparo a 1.200 personas trabajadoras en una red de 334 tiendas. 

La denuncia se centra en la situación de sobrecarga y estrés producido fundamentalmente por el aumento de tareas. Tiendas atendidas por una sola persona para la gestión de dinero, clientela, productos, camiones, cajero, etc; comportando también realizar tareas de superior categoría. La denuncia de esta situación se ha tratado en todas las reuniones mantenidas con la empresa, sin respuesta alguna.

Para CCOO trabajar bajo estas condiciones precarias, es inaceptable y exige a la empresa que erradique esta práctica y que mejore las condiciones de trabajo por el conjunto de la plantilla, puesto que de por sí estando en situación precaria, donde la gran mayoría percibe un salario en torno a los 400 euros mensuales debido a la masiva contratación a tiempo parcial.