Convenio Contact Center: Tiempo de trabajo y vacaciones

En una nueva reunión de negociación de convenio de Contact Center, Hemos tratado la parte correspondiente al tiempo de trabajo que incluye aspectos cómo la jornada, la distribución irregular, los tiempos descansos, los fines de semana y losturnos y horarios. La patronal ha repetido hasta la saciedad que necesita más flexibilidad por parte de las plantillas, como si no tuviera ya bastante. Tod@s sabemos que más flexibilidad significa menos derechos para nosotr@s y más dinero para las empresas. Desde CCOO seguiremos luchando por un convenio justo. Os dejamos en una tabla resumen lo que pide CCOO frente a lo que pretende la Patronal.


De nuevo distinto horario de cierre para el último día del año

Horario de cierre de los días 24 y 31 de diciembre de 2020

Todas las tiendas cerrarán en NOCHEBUENA  a las 18:00 horas. 137 tiedas cerrarán en NOCHEVIEJA a las 20:00 horas y 36 tiendas cerrarán en NOCHEBUENA a las 19:00 horas.

137


Posiciones opuestas en los principales pilares de la negociación del convenio de cooperativas de crédito

Posiciones opuestas en negociación colectiva

Este miércoles, 18 de noviembre, se ha reunido, en formato virtual, la mesa negociadora del Convenio en la que se han expuesto las principales posiciones en los temas de mayor importancia para intentar avanzar en la consecución del mismo.


Reunión Covenio Decathlon

Centro tienda de Decathlon

El próximo día 19 de noviembre se reunirá la mesa negociadora del convenio para proseguir con la negociación.

En esta reunión trataremos los artículos comprendidos entre el 1 y el 25. Dentro de estos artículos, hay puntos muy importantes para la plantilla del Decathlon. Recordamos algunas de !os más significativos que tenemos en nuestra plataforma:


Convenio Colectivo

La patronal responde a los sindicatos


Retorno a las reuniones De La Mesa Negociadora del Convenio de Droguerías, Herboristerías y Perfumerías

Perfumeria ilustra negociación convenio de perfumerias, droguerías

Se retoma la negociación del convenio de droguerías y perfumerías tras varios meses parada como consecuencia de la pandemia del covid.

En la reunión mantenida por la Mesa Negociadora, la patronal ha propuesto negociar un “convenio de transición”, que tendría vigencia desde el 2019 hasta el 2021, atendiendo, según la patronal, a la situación actual derivada del covid.


La empresa debe valorar de nuevo la situación y preveer una nueva compensación para toda la plantilla.

Informe de abono de incentivos de Supersol

Desde CCOO consideramos que ese esfuerzo sigue sin verse compensado en los incentivos, con la excepción del mes de marzo, por lo que consideramos necesario que la empresa valore de nuevo la situación y prevea una nueva compensación en este trimestre para toda la plantilla.

Personas que cobran incentivos Supersol  


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JUNTA GENERAL ACCIONISTAS 2026

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8 de junio: Acuerdo en el ERE de BBVA

Gracias a la participación e implicación activa de la Plantilla, hemos conseguido un acuerdo que rebaja la afectación por debajo de 3.000 personas, que prioriza la voluntariedad y sin cláusula de equilibrio generacional.


Convenio Colectivo de Banca

Este viernes, 29 de Enero , se ha firmado el Convenio Colectivo de Banca


Salud Laboral

Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

Transparencia CCOO

Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones


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