Arquivado en Comunicados, Reforma Laboral

10 preguntas para entender la Reforma Laboral

NO A LA REFORMA LABORAL

¿Se abarata el despido?, ¿se facilita el despido de 20 días de indemnización?, ¿se puede despedir por faltar al trabajador por estar enfermo?, ¿se creará empleo estable?, ¿me pueden bajar el salario?, ¿los ERES serán más fáciles para las empresas y con menos derechos para los trabajadores?...


Este artículo se publicó originalmente en Unicaja (Sección Sindical Unicaja) ,


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