Ausencia de medidas de conciliación, trabas en el desarrollo profesional, brecha salarial....son muchos los escollos que aún quedan en el camino para poder hablar de igualdad entre hombres y mujeres. Pero también son muchas las sindicalistas que aceptan el reto de seguir luchando por la igualdad efectiva.

José Carlos González, responsable de RSE de Servicios CCOO, nos habla sobre los tratados internacionales de comercio, en concreto del TTIP y su falta de compromiso social.

En los últimos años estamos viendo como las empresas sustituyen empleo estable, cualificado y de calidad por empleo temporal y precario, una práctica que debilita el tejido productivo español y aumenta la desigualdad. Lo cual es todavía más reproblable si la empresa es de titularidad pública, como es el caso de Tragsatec, filial del grupo Tragsa.

CCOO nos movilizamos el 24F #PorUnConvenioJusto en el sector de Ahorro

¿Cómo puede intervenir una delegada o delegado sindical en la empresa en materia de salud laboral? Javier Moreno resuelve una de vuestras dudas, mientras que Laura nos trae la última hora sobre mercado de trabajo y protección por desempleo, y los convenios de mediación y ahorro. Además, esta semana hablamos de Tragsatec

371.000 trabajadores y trabajadoras de hostelería llevan más de un año sin convenio. El sindicato pide el desbloqueo de la negociación o planteará movilizaciones.

La Comisión Europea ha publicado un informe sobre brecha salarial en Europa y las conclusiones son abrumadoras. Las mujeres europeas trabajamos gratis 58 días al año de media. Es decir, que a partir del 2 de noviembre y hasta el año que viene estamos trabajando gratis, mientras que los hombres siguen cobrando su sueldo hasta el 31 de diciembre.

Comisiones Obreras participa en la Marcha contra las Violencias Machistas celebrada el pasado 7 de Noviembre.