LA RESPUESTA JURÍDICO LEGAL ANTE EL ACOSO MORAL EN EL TRABAJO O "MOBBING"

Por Manuel Velázquez Inspector de Trabajo y Seguridad Social MIembro de la Unión Progresista de Inspectores de Trabajo (UPIT)

Para acceder al ---> Estudio

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Calendario Laboral 2023. Publicado en el BOE

• Presentamos plataforma de negociación del III Plan de Igualdad de Alcampo

• CCOO consigue la regularización como personal laboral de 3.060 personas trabajadoras que constaban como falsos autónomos de Glovo en Andalucía

• Reunión comisión paritaria del I Convenio Sectorial Estatal de Marcas de Restauración Moderna

• Acuerdo para el Convenio Colectivo de Servicios Prevención