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LA FORMACI脫N ES VOLUNTARIA




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LA FORMACI脫N ES VOLUNTARIA

La formaci贸n se ha convertido en un elemento estrat茅gico para las empresas, que encuentran, en el hecho de contar con una plantilla preparada, ventajas diferenciales, en un entorno en el que cada vez es m谩s dif铆cil, debido al marcado car谩cter competitivo del mismo.

De otro lado, en las actuales condiciones de cambio continuo y r谩pido, es condici贸n necesaria, aunque no suficiente, de la empleabilidad y la promoci贸n profesional de los trabajadores y trabajadoras.

La inclusi贸n de cursos de formaci贸n en el entorno 聯epersonas聰 es, pues, una buena noticia, por lo que supone de desarrollo de las posibilidades de las nuevas tecnolog铆as en este sentido.

Sin embargo, no lo es tanto que se produzcan presiones de cualquier tipo para la realizaci贸n de los mismos.

Una vez m谩s, tenemos que recordar que la formaci贸n es, como no puede ser de otra manera, absolutamente voluntaria, como lo es, en mayor medida a煤n, si cabe, la decisi贸n de formarse fuera del horario de trabajo.