Archivado en Comunicados, Salario

150 Aniversario BBVA

驴Hay alguien ah铆?


Como nos tem铆amos, sigue sin haber respuesta a las peticiones sindicales, que recordamos en nuestra hoja de primeros de mes, de una COMPENSACI脫N EXTRAORDINARIA PARA TODA LA PLANTILLA POR EL 150 ANIVERSARIO DE BBVA Y EL 75 DE BANCOMER.


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El momento es, por definici贸n, especial y 煤nico. Por eso esta cuesti贸n no puede medirse por los par谩metros habituales. No es el momento de examinar lo que se aporta este a帽o a la cuenta de resultados, se trata de celebrar, todas y todos debemos participar, en las mismas condiciones y con el mismo trozo de la tarta. Todas las trabajadoras y trabajadores, cada cual desde su funci贸n, desde su pa铆s, hacemos posible la continuidad de esta empresa y sus 茅xitos, no solo en el d铆a a d铆a, sino con a帽os de esfuerzo y dedicaci贸n.

Es justo que聽 los 150 a帽os de BBVA supongan para quien los trabaja una celebraci贸n que se concrete en una compensaci贸n extraordinaria. No har铆a falta mirar hacia otro lado, a lo que ya han hecho otros (Santander, La Caixa, Sabadell) con car谩cter general, sino a nosotros mismos. En los bancos de procedencia de BBVA siempre ha habido precedentes. La 聯mejor empresa para trabajar聰 se debe traducir en las condiciones de cada d铆a, pero especialmente 聯la mejor empresa聰 se debe notar en las 聯mejores ocasiones聰.

quedan 69 días ¿y las acciones para la plantilla?

聽聽聽聽聽聽聽聽聽聽聽 Una compensaci贸n extraordinaria, en acciones, en la n贸mina, en especie, es la reivindicaci贸n de toda la plantilla, en Espa帽a y en el mundo. Esperamos que la Presidencia se haga eco finalmente de esta aspiraci贸n y no se tarde mucho en contestar favorablemente.

24 de Octubre de 2007

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