Archivado en Publicacions, Ocupacio

Santander Central Hispano
Acomiadament Super Satisfacció. Regulació d'ocupació encoberta
El banc guanyarà en el present exercici 3.130 milions d'Euros, segons la previsió efectuada per Morgan Stanley. Per a celebrar-ho l'entitat ha llançat un nou producte "Acomiadament *Super Satisfacció" amb el qual pretén posar en el carrer a 700 treballadors.
Banco Santander: Despido Super Satisfacción |
![]() |
Descarrega't el cartell de la Campanya (Versió per a Imprimir en PDF) |
![]() ![]() |
Descarrega't el folletó "Hay muchos despidos" (PDF per imprimir - Dues cares) |
El SCH és una empresa socialment irresponsableEl banc guanyarà en el present exercici 3.130 milions d'Euros, segons la previsió efectuada per Morgan Stanley. Per a celebrar-lo l'entitat ha llançat un nou producte "Acomiadament Super Satisfacció" amb el qual pretén posar en el carrer a 700 treballadors. "L'estalvi de costos produït per aquesta mesura ens permetrà finançar la nostra imatge d'empresa socialment responsable" han assegurat a aquest periòdic fonts del Banc. Tots els Sindicats amb representació a l'empresa rebutgen els acomiadaments i recomanen als treballadors que no accedeixin a negociar les seves indemnitzacions. "El Banc pretén encobrir un expedient de regulació" afirma un portaveu sindical. Els sindicats demanen als treballadors que acudeixin acompanyats per un delegat sindical a les reunions a les quals els citin "l'equip de acomiadadors" per a evitar ser acorralats, intimidats i humiliats com els ha succeït a alguns empleats que van acudir sols i avui estan acomiadats |
![]() |
I can't get no satisfaction, I can't get no satisfaction. 'Cause I try and I try and I try and I try. I can't get no, I can't get no... |
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
CCOO informa sobre la modificación de la Ley Orgánica de salud sexual y reproductiva y de interrupción voluntaria del embarazo
Convenio Servicios de Prevención Ajenos: Tras la negociación del texto, en desarrollo del preacuerdo alcanzado, el 14 de junio está prevista su firma
CCOO confía en que la salida del CEO ponga fin a la "liberbankarización" de las relaciones laborales y reconduzca el modelo de negocio en Unicaja
Calendario Laboral 2023. Publicado en el BOE
Planes de Igualdad en el Grupo de Empresas Carrefour y en el Grupo de Supermercados Carrefour