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Personas de especial sensibilidad


13 12 05 Si padeces alguna situaci贸n o patolog铆a especifica i consideras que las condiciones de trabajo pueden afectar negativamente a tu estado de salud, consulta la intranet y despu茅s te pones en contacto con el Servicio M茅dico para que gestionen la soluci贸n pertinente. (PDF:Cat. / Cast.)


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Personas de especial sensibilidad


驴Qu茅 quiere decir?
En la Ley de prevenci贸n de riesgos laborales se prev茅 que las empresas han de
garantizar de forma espec铆fica la protecci贸n a la salud de los trabajadores
y, en particular, a los que sean especialmente sensibles a determinados riesgos
derivados del trabajo. A la vez tambi茅n se prev茅 que las empresas adoptar谩n
las medidas necesarias para proteger a las trabajadoras en situaci贸n de embarazo
o parto reciente. Aunque esta Ley de prevenci贸n de riesgos laborales es del
8 de noviembre de 1995, el Banco no hab铆a hecho nada al respecto y, por lo tanto
en febrero de 2004, desde CCOO, interpusimos una denuncia ante Inspecci贸n de
Trabajo para que la empresa haga las actuaciones pertinentes para adecuarse
al cumplimiento de esta ley. Finalmente, en septiembre de 2004, Inspecci贸n de
Trabajo nos dio la raz贸n y requiri贸 al Banco Sabadell que establezca los canales
necesarios para la detecci贸n y adecuaci贸n de las condiciones de trabajo necesarias
para las personas que, por diferentes patolog铆as que puedan padecer, no se vean
m谩s perjudicadas por los diferentes riesgos derivadas del propio trabajo.


驴Qu茅 se ha hecho en Banco Sabadell? A
partir de aqu铆 se inici贸 un proceso laborioso para definir y ejecutar una serie
de protocolos que tengan en cuenta las diversas patolog铆as que puedan padecer
las personas que trabajamos en esta empresa, donde se indican tambi茅n las medidas
correctoras a aplicar. Finalmente se consensu贸, en el marco del Comit茅 Estatal
de Seguridad y Salud, unos protocolos de actuaci贸n y durante el verano del 2005
desde Servicio M茅dico se enviaron unas cartas dirigidas a las personas afectadas
(que el propio Servicio M茅dico tiene detectadas a partir de las revisiones m茅dicas).
Lo que quedaba pendiente era la difusi贸n de estos protocolos a toda la plantilla.
Finalmente, el 30 de noviembre del 2005, despu茅s que desde CCOO insistimos reiteradamente
para su publicaci贸n, se hizo p煤blico en la intranet (People - Riesgos Laborales
- Gesti贸n de Especial Sensibilidad).


驴Qu茅 se ha hecho en Banco Sabadell?
Si padeces alguna situaci贸n o patolog铆a especifica i consideras que las condiciones
de trabajo pueden afectar negativamente a tu estado de salud, consulta la intranet
y despu茅s te pones en contacto con el Servicio M茅dico para que gestionen la
soluci贸n pertinente. Evidentemente, para cualquier duda o consulta no dudes
en ponerte en contacto con cualquier delegado de CCOO. Continuaremos informando


Sabadell, diciembre de 2005