BOLETIN INFORMATIVO

CCOO RECLAMA LA REMUNERACIÓN INMEDIATA DEL PERMISO PARENTAL

El permiso parental es un permiso individual (no es transferible) para todos los trabajadores o trabajadoras:

-Que tengan a su cargo hijos o hijas o menores acogidos.

-Se puede disfrutar hasta 8 semanas en total antes de que los menores cumplan 8 años

-Puede disponerse de el de forma continua o discontinua, a tiempo completo o parcial.

Y debe ser remunerado de acuerdo a lo dispuesto por la directiva 2019/1158 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20/6/19.

[...]

Solo los permisos remunerados son eficaces y permiten la conciliación responsable. Sin remuneración es lo de siempre: cargar a las mujeres con los equilibrios para hacer efectivos los cuidados a costa de su sueldo, sus carreras y sus derechos.

CCOO ha exigido al gobierno la remuneración inmediata y completa de las 8 semanas del permiso parental.

CCOO Queremos cambiar las cosas.

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Estatuto de los Trabajadores (actualizado 11-5-2021)

• Firma del nuevo convenio de Oficinas y Despachos de la Comunidad de Madrid

• BOLETIN INFORMATIVO

• Convenio Colectivo Oficinas y Despachos Pontevedra 2009-2012

• Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears