Archivado en Negociacion Colectiva, Mujeres e Igualdad, plan de igualdad, Circulares ECICS

PLAN DE IGUALDAD CADENA DE SUMINISTRO
EL RETRASO DE LAS NEGOCIACIONES NO ES JUSTIFICABLE
DESDE EL 7 DE MARZO DEL 2020 TODAS LAS EMPRESAS CON UNA PLANTILLA QUE SUPERE LAS 50 PERSONAS TRABAJADORAS ESTA OBLIGADA A TENER UN PLAN DE IGUALDAD
TRAS 7 MESES
Se constituyó la mesa negociadora del I Plan de Igualdad de ECICS
TRAS 7 MESES
Se sigue recopilando toda la información relativa a la empresa
TRAS 7 MESES
No se ha realizado un diagnóstico de la situación
TRAS 7 MESES.... Seguimos esperando...
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Zapatero congela las pensiones, baja el sueldo a los funcionarios y no descarta subir impuestos
Firma del nuevo convenio de Oficinas y Despachos de la Comunidad de Madrid
Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE
Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social
Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears