Archivado en Comunicats, socio economic
Còmput del temps de treball
L'Audiència ens dóna la raó
El proppassat dia 31 de gener, es celebrà la vista pel Conflicte Col·lectiu que vàrem presentar CC.OO. sobre el còmput del temps de treball de tots els contractes que hagi tingut una persona.
Aquesta vegada, un cop més, l'Audiència Nacional ens ha donat la raó.
La sentència diu, amb una claredat fora de tot dubte :
"... declaramos el derecho de los trabajadores de la Caja de Ahorros Layetana encuadrados en los niveles retributivos en los que el convenio colectivo de Cajas de Ahorro ha previsto la promoción por experiencia, a que les sean computados a efectos de dicha promoción todos los períodos en los que han estado contratados mediante contrato de trabajo temporal, con independencia del lapso de tiempo que haya existido entre contrato y contrato, condenando a la demandada a estar y pasar por tal declaración."
Malgrat el contundent que és la sentència, el Cap de Recursos, sense ni tant sols haver-la llegit, ens ha comunicat que la recorreran davant el Suprem.
No entenem que, davant situacions prou clares, s'entestin a esgotar les vies judicials sense intentar arribar a un acord que solucioni definitivament els temes. En aquest cas, el còmput de l'antiguitat.
De totes maneres, us recomanaríem, una vegada més, que us procureu un certificat de la vostra vida laboral per poder controlar i exigir un estricte compliment de la sentència.
CC.OO. continuarem vetllant perquè la Direcció de la Caixa apliqui les millores laborals que s'assoleixin, tant per la via legislativa com per la via judicial.
Des de CC.OO. treballem per solucionar qüestions que millorin la situació de tothom.
Mataró, 19 de febrer del 2007
Aquesta vegada, un cop més, l'Audiència Nacional ens ha donat la raó.
La sentència diu, amb una claredat fora de tot dubte :
"... declaramos el derecho de los trabajadores de la Caja de Ahorros Layetana encuadrados en los niveles retributivos en los que el convenio colectivo de Cajas de Ahorro ha previsto la promoción por experiencia, a que les sean computados a efectos de dicha promoción todos los períodos en los que han estado contratados mediante contrato de trabajo temporal, con independencia del lapso de tiempo que haya existido entre contrato y contrato, condenando a la demandada a estar y pasar por tal declaración."
Malgrat el contundent que és la sentència, el Cap de Recursos, sense ni tant sols haver-la llegit, ens ha comunicat que la recorreran davant el Suprem.
No entenem que, davant situacions prou clares, s'entestin a esgotar les vies judicials sense intentar arribar a un acord que solucioni definitivament els temes. En aquest cas, el còmput de l'antiguitat.
De totes maneres, us recomanaríem, una vegada més, que us procureu un certificat de la vostra vida laboral per poder controlar i exigir un estricte compliment de la sentència.
CC.OO. continuarem vetllant perquè la Direcció de la Caixa apliqui les millores laborals que s'assoleixin, tant per la via legislativa com per la via judicial.
Des de CC.OO. treballem per solucionar qüestions que millorin la situació de tothom.
Mataró, 19 de febrer del 2007
Artículos más leídos hoy
Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Convenio Colectivo del sector de Hostelería de Santa Cruz de Tenerife
BOLETÍN INFORMATIVO
Conclusiones del debate en la OIT sobre el futuro del trabajo y la digitalización en el comercio
Arranca la Mesa de negociación del Convenio de Rurales antes de finalizar su vigencia a petición de CCOO, UGT y FINE