I PLAN DE IGUALDAD DE IGSA INMOBILIARIA

El dia 23 de Febrero de 2022 quedó constituida la Comisión del I Plan de Igualdad de IGSA INMOBILIARIA. 

Ayer se constituyó la comisión negociadora del plan de igualdad de IGSA INMOBILIARIA, que cuenta con distintos convenios colectivos dentro de su actividad: Conserjería, Construcción y  Hostelería.

Una empresa de un sector tradicionalmente masculinizado, como es la construcción,  que ha apostado por la igualdad, iniciando la negociación del plan de igualdad.

Desde CCOO participamos en la RLPT en un porcentaje de más del 42%, y les apoyamos asesorándoles en la mesa de negociación.

Se establece una próxima reunión para el día 7 de marzo en la cual, negociaremos el diagnóstico que la empresa está preparando.

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Estatuto de los Trabajadores (actualizado 11-5-2021)

• Firma del nuevo convenio de Oficinas y Despachos de la Comunidad de Madrid

• Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

• Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social

• Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears