Dos expedients injustos, un acomiadament arbitrari

Pressió Laboral-BBVA Catalunya

Fa pocs dies, el banc va reconèixer, en el pertinent acte de conciliació previ al judici, el caràcter improcedent de l’acomiadament del nostre company Xavier Guerrero, del Centre de Prescripció de Terrassa.

Reconèixer que es tracta d’un acomiadament improcedent significa acceptar pagar la indemnització, que ha estat lleugerament superior al màxim establert a l’Estatut dels Treballadors (45 dies per any treballat amb un topall de 42 mensualitats), i admetre la inexistència de raons que justifiquin aquesta dràstica mesura disciplinària.

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Publicación en el BOCM del nuevo Convenio de Oficinas y Despachos 2025-26

• Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE

• Características Básicas del Permiso Individual de Formación (PIF)

• Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social

• Acuerdo Laboral de ámbito Estatal para el sector de Hostelería (ALEH)