Archivado en Comunicats, socio economic
El Conveni Col·lectiu: una garantia de millora per a tots i totes
A la nòmina daquest mes de març ens han abonat un plus, anomenat Plus Conveni.
El
Conveni Col·lectiu és la millor garantia per les nostres condicions laborals.
De nou, aquest, ens porta una bona noticia. A la nòmina daquest mes de març
ens han abonat un plus, anomenat Plus
Conveni, que des de lany dentrada en vigor del nou Conveni Col·lectiu (que
signa CCOO com a força sindical majoritària) ens ha reportat més de 600
euros, repartits en tres anys (180 lany 2004, 210 lany 2005 i 240 lany
2006)
Però
és que tot i que és negociï de nou el Conveni al finalitzar aquest any, aquest
plus ja és nostre, i sanirà revaloritzant amb lIPC a partir de 2007.
Aquest
és, a més, un plus igual per a tots els nivells, beneficiant, per tant, als
sous més baixos.
Son
aquestes les coses que hem de valorar. Com també són de bon valorar les accions
que va portant a terme aquesta Secció Sindical de CCOO i de la que molts i moltes
us heu beneficiat en els darrers mesos.
Podríem
dir, sense por a equivocar-nos que el nostre Conveni Col·lectiu i la
nostra Secció Sindical de CCOO són la millor manera de garantir i
millorar les nostres condicions laborals.
Mataró,
30 de març de 2006
La força de CCOO és la teva
afiliació.
No ho dubtis, afiliat a CC.OO. !!!
La patronal AEC vuelve a la mesa de negociación del convenio de TIC
Convenio Hostelería Baleares 2018-2022 (Publicado en el BOIB)
¿Tengo permiso por tener un nuevo sobrino o sobrina?
CCOO pide compromiso para luchar contra los riesgos laborales en el sector de las camareras de pisos
ERE en la campaña GVA, Segunda Reunión
CCOO y UGT trasladarán a las Big Four sus protestas por el desbloqueo del convenio de consultoría
