La Patronal presenta una proposta que empitjora l'actual conveni

Negociació col.lectiva

La Patronal presenta una proposta que empitjora l'actual conveni

A més, s'insisteix a mantenir un nivell retributiu en funció de l'edat del/la treballador/al fet que el Tribunal Superior de Justícia ja ha dit que és il·legal, i es mantenen qüestions que empitjoren l'actual redactat del conveni.

Este artículo se publicó originalmente en CATALUNYA (CCOO Serveis Catalunya) ,

En la reunió del 30 de juny de 2015, la Patronal Acerco ens ha fet una proposta global que consisteix en:

Conveni de quatre anys de durada (2014-2017)
Festes no recuperables: no pagar compensació econòmica quan no es treballen i coincideixen amb el descans setmanal. Abonar el 50% en lloc del 40% quan es treballen.
Assumptes propis: el seu gaudi vindria condicionat a treballar els 12 mesos de l'any. En cas contrari es facilitaria la seva part proporcional.
Manteniment del nivell retributiu per a menors de 35 anys d'11.000 euros bruts/any.
Premi de vinculació: no es percebria en el supòsit de dimissió voluntària per part del/la treballador/a. A més, l'edat per poder percebre-ho passaria de 45 a 50 anys. Com a contraprestació estarien per incrementar en mitja mensualitat la compensació en cada tram.
Increment salarial:
0% per a l'any 2014, 0,2% per a l'any 2015, 1% per a l'any 2016 i 1,5% per a l'any 2017.

CCOO entenem que la proposta d'increment salarial per als anys 2014 i 2015 és insuficient. A més, s'insisteix a mantenir un nivell retributiu en funció de l'edat del/la treballador/al fet que el Tribunal Superior de Justícia ja ha dit que és il·legal, i es mantenen qüestions que empitjoren l'actual redactat del conveni.

Les properes reunions estan previstes per als propers dies 15 i 22 de juliol de 2015.

Seguirem informant!

Comunicat 6 01/07/2015

Artículos más leídos hoy