Archivado en Comunicados, Jornada
HORARIO ESPECIAL DE SEMANA GRANDE LOCAL
SECCIÓN SINDICAL ESTATAL DE CCOO-GRUPO BMN
FERIA DEL CORPUS EN GRANADA CAPITAL
Con motivo de la Feria del Corpus en Granada Capital, CCOO-BMN recuerda a la plantilla cuál es el horario especial pactado para la Semana Grande.
HORARIO ESPECIAL DE SEMANA GRANDE LOCAL
FERIA DEL CORPUS EN GRANADA CAPITAL
FERIA DEL CORPUS EN GRANADA CAPITAL
Con motivo de la Feria del Corpus en Granada Capital, CCOO-BMN recuerda a la plantilla que el horario especial para los días 16, 17, 18 y 20 de junio, según lo acordado el pasado 17 de diciembre entre la Dirección y la mayoría de la Representación Sindical, es:
De 9.00 a 13.30h para la plantilla y, de 9.15 a 13.00h, para atención al público
(según comunicado 960/017/2014 de BMN).
Los compañeros y compañeras afectados por la reducción del 20% de jornada diaria(*), han de reducir igualmente su jornada, entrando a las 9,54h o saliendo a las 12,36h (según opción acordada).
Para la compensación de festivos, las personas afectadas por reducción del 20% de jornada acumulada en un solo día a la semana y que coincida con el día festivo del Jueves de Corpus, este día pasa al inmediato hábil posterior.
(*) Esto es para las reducciones de jornada del 20% derivadas de la aplicación del ERTE/2013. Para las demás reducciones de jornada que pueda haber, deberemos estar al correspondiente % de reducción.
De 9.00 a 13.30h para la plantilla y, de 9.15 a 13.00h, para atención al público
(según comunicado 960/017/2014 de BMN).
Los compañeros y compañeras afectados por la reducción del 20% de jornada diaria(*), han de reducir igualmente su jornada, entrando a las 9,54h o saliendo a las 12,36h (según opción acordada).
Para la compensación de festivos, las personas afectadas por reducción del 20% de jornada acumulada en un solo día a la semana y que coincida con el día festivo del Jueves de Corpus, este día pasa al inmediato hábil posterior.
(*) Esto es para las reducciones de jornada del 20% derivadas de la aplicación del ERTE/2013. Para las demás reducciones de jornada que pueda haber, deberemos estar al correspondiente % de reducción.
Estas normas son de aplicación para todas las semanas de fiestas patronales.
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