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12/06/2003

LA DIRECCI脫N SE HACE LA SUECA




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► El pasado d铆a 6 tuvo lugar una nueva reuni贸n negociadora entre la Direcci贸n y los sindicatos. Pens谩bamos que la Caja aportar铆a en esta ocasi贸n ideas que permitieran avanzar en este proceso, pero la Direcci贸n se ha limitado a reafirmarse en propuestas negociadoras gen茅ricas :

* Disposici贸n a cubrir las bajas de maternidad, de larga duraci贸n, las vacaciones, etc.

* Disposici贸n a regular las condiciones de equipos volantes en BCII, determinando la empresa las necesidades y zonas de implantaci贸n.

* Disposici贸n a avanzar en relaci贸n a las Guarder铆as, ofreciendo un incremento en la actual Ayuda de Formaci贸n de 50€ /a帽o durante los 3 primeros a帽os de vida del ni帽o, lo cual est谩 lejos de ser una oferta aceptable.

* Introducci贸n de cambios en las oficinas con horario singular. De momento, las propuestas avanzadas por la empresa parecen un galimat铆as horario.

* Posibilidad de subvenci贸n parcial de la l铆nea ADSL, en condiciones pendientes de concretar.

* Regular determinadas condiciones en materia de pr茅stamos libres para empleados.

► Aunque recoge algunos asuntos propuestos por los sindicatos, el planteamiento de la Direcci贸n no puede ser m谩s pobre e insuficiente en contenidos. Para que esta negociaci贸n prospere es necesario elevar sustancialmente el list贸n que plantea la empresa, sin olvidar aspectos concretos de PDP y SVR.

► Se nos ocurren numerosas preguntas sobre la actitud de la empresa y la de determinadas organizaciones sindicales. Algunos asisten a estas reuniones como de tr谩mite y parecen poco interesados en este proceso.

► La pr贸xima reuni贸n se celebrar谩 el 23 de junio. Esperamos encontrar a unos negociadores m谩s animosos y resueltos a alcanzar soluciones a los problemas de l@s emplead@s de la Caja.

Madrid, 12 de junio de 2003