Archivado en Noticias, Mujeres e Igualdad

Aires de Igualdad en la Empresa


  A un a帽o de la entrada en vigor de la Ley de Igualdad el balance en negociaci贸n colectiva ha sido 贸ptimo. La mayor parte de los convenios colectivos sectoriales negociados y firmados a lo largo del 2007 (banca, ahorro, rurales, telem谩rketing, ETTs, mediaci贸n聟) han incorporado el mandato de negociar Planes de Igualdad en las empresas afectas a los mismos, que va a suponer una mejora en las condiciones laborales de las trabajadoras.

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