Solicitud de revisión índice absentismo en Paradores

El pasado día 12 de marzo de 2021 esta Sección Estatal de CCOO en Paradores solicitamos a la empresa la revisión del procedimiento por el que se calcula el absentismo y que tal y como se realiza actualmente produce desajustes importantes en los primeros meses del año.

Asimismo se ha trasladado a la dirección de la empresa, para que sea tratado en el órgano o instancia que se considere oportuno, una propuesta sobre los efectos que consideramos que no deben producir las situaciones de bajas derivadas de Covid-19 sobre el absentismo, a tener en cuenta para que se mantenga el complemento del artículo 41 del ConvenioColectivo, al tener la consideración de Contingencia Profesional.

SEGUIREMOS INFORMANDO

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Alcanzado Preacuerdo en el Convenio Colectivo de Establecimientos Financieros de Crédito

• XVIII convenio colectivo nacional de empresas de ingeniería y oficinas de estudios técnicos (2014-2017)

• Negociación del I Plan de Igualdad de Hoteles Santos D., S.L

• Calendario Laboral 2024. Publicado en el BOE

• Nueva reunión del Convenio de Comercio de Flores y Plantas