Arquivado en Comunicats, Dones i Igualtat
8 de març - Dia internacional de la dona treballadora
08 03 07 Plans d´igualtat, que hauran de contenir, necessàriament, mesures relacionades amb:
- La selecció de personal
- Afavorir la promoció de les dones en llocs de responsabilitat on es troben subrepresentades.
- Establir les millores que permetin una efectiva conciliació de la vida personal i laboral.
- Regular protocols de prevenció i tractament de lassetjament sexual a les empreses. -->Text
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Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
El Tribunal Supremo afirma que los permisos retribuidos se conceden para su disfrute en días laborables
¿Puede mi empresa obligarme a viajar durante el permiso de lactancia?
Convenio Hostelería Baleares 2018-2022 (Publicado en el BOIB)
Noticias del Coronavirus de organizaciones sindicales sectoriales. Boletín número 9
Tablas salariales actualizadas del convenio de Oficinas y Despachos de Tenerife