Arxivat a Comunicats, Previsio Social
Negociacions amb l´empresa
18 04 05 El Banc Sabadell accepta compensar econòmicament els seus empleats per l´esforç d´integració de l´Atlántico, acordar un pla de prejubilacions i formar una comissió per a millorar les condicions laborals. (PDF:Cat. / Cast.)
Negociacions amb lempresa
Us informem del procés en què es troben les nostres reclamacions presentades en la plataforma reivindicativa que us vam fer conèixer el dia 1 dabril. El dia 13 dabril es van obrir oficialment les negociacions per tractar els tres temes de la plataforma unitària: Acord de prejubilacions Compensació econòmica per a la plantilla Millora del clima laboral Els gestors de Recursos Humans ens ha comunicat que estan disposats a arribar a un acord de prejubilacions i, atès que els representants sindicals ja els havíem lliurat la nostra proposta, hem acordat una data nova per trobar-nos i concretar els termes en què podríem establir un pacte vàlid per a totes dues parts. Igualment, hem constituït una comissió que valorarà laplicació de mesures per a la millora del clima laboral.I, finalment, ens han manifestat que accepten concedir una compensació econòmica, un quart de paga amb caràcter extraordinari i a tota la plantilla, que també sacordarà properament. Agraïm tot el suport rebut, especialment als empleats i les empleades que ens han fet arribar les seves delegacions de vot per assistir a la Junta dAccionistes, expressant així la seva voluntat i acord amb els plantejaments dels representants sindicals. Valorem de manera molt positiva tant el procés unitari que hem seguit fins ara com la predisposició de lempresa a tractar, per mitjà del diàleg i la negociació, les problemàtiques que hem plantejat i confiem en què les negociacions es desenvoluparan amb la mateixa predisposició que hem trobat en les reunions últimes, per la qual cosa hem decidit no assistir a la Junta del 21 dabril. Us informarem àmpliament del resultat final de les negociacions.
Sabadell, 19 dabril de 2005.
Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa
Calendario Laboral 2025. Publicado en el BOE
Alcanzado ACUERDO en el proceso de integración de Targobank y Cemcice en Abanca
Ciberamenazas y fraudes. ¿Los conoces?
Plan de Igualdad Grupo Alsea
Acuerdo Laboral de ámbito Estatal para el sector de Hostelería (ALEH)