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Negociación Colectiva

Nueva prórroga para seguir negociando sobre registro de jornada

En la reunión celebrada este miércoles, 30 de octubre, AEB ha propuesto prorrogar dos sesiones más -el 7 y el 26 de noviembre- la negociación sobre el sistema de registro de jornada con el fin de analizar más detenidamente la respuesta que les hemos dado a su propuesta y con la idea de avanzar y construir un acuerdo con el mayor consenso posible. 


Este artículo se publicó originalmente en CATALUNYA (CCOO Serveis Catalunya) , GIRONA (Sindicat Intercomarcal de CCOO Serveis Comarques Gironines) , TARRAGONA (Serveis CCOO Tarragona) , LLEIDA (Serveis CCOO Terres de Lleida) , VOCC-CATC (Serveis CCOO Vallès Occidental - Catalunya Central) , VORMAROS (Serveis CCOO Vallès Oriental - Maresme - Osona) , BLLAPAG (Serveis CCOO Baix Llobregat - Alt Penedès - Anoia - Garraf) , s.financer (Sector Financer CCOO Serveis Catalunya) ,


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SEGUIMOS  AVANZANDO EN EL CONVENIO Y CCOO PRESENTAMOS PROPUESTAS SOBRE BENEFICIOS SOCIALES, SALUD LABORAL Y PRESTACIONES COMPLEMENTARIAS

Aunque muchos de los aspectos contenidos en estos capítulos son objeto de desarrollo y mejora en los diversos acuerdos de empresa, CCOO hemos planteado mejoras a los mínimos aquí estipulados. 

Beneficios Sociales

• Incrementar el importe de los préstamos para la adquisición de vivienda hasta 200.000€ y el plazo de amortización hasta los 30 años. 

• Préstamos sin interés: ampliar y mejorar los conceptos por los que se conceden los mismos (estudios universitarios, liquidaciones de impuestos, reparaciones de averías de vehículos, etc).

Salud Laboral

• Las evaluaciones de los riesgos psicosociales deben contar con la participación de la representación laboral.

• Reconocimiento de las plantillas como usuarias de pantallas de visualización de datos.

• Incorporar como riesgo laboral las agresiones o cualquier modalidad de violencia externa ejercida por personal ajeno a la empresa

Prestaciones complementarias

• Incrementar las aportaciones mínimas anuales a los planes de pensiones a cargo de las empresas.

• Incluir como beneficiarias del seguro de vida a las parejas de hecho.

Propuesta de CCOO en el Convenio de Banca

La próxima reunión se celebrará el 7 de noviembre.


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