Salidas: a 25 de noviembre, 2751 personas han firmado su desvinculación con BBVA, lo que constituye el 95% de la ejecución del Despido Colectivo:
- 2545 bajas voluntarias
- 105 excedencias
- 53 despidos forzosos
- 48 despidos por rechazo de puesto de trabajo
Quedan por cubrir 5 plazas de CSE en la DT Noroeste. El resto de vacantes de CSE han sido cubiertas en su totalidad.
Entre otros temas tratados, resaltamos:
Cómputo Liquidación Vacaciones: En la Comisión de Seguimiento del 23 de septiembre, CCOO informamos a la empresa que la liquidación de vacaciones pendientes de disfrutar a la fecha de despido no era correcta, ya que aplicaban un ratio que no era el adecuado para la conversión de días laborables a naturales. En la siguiente comisión, 8 de octubre, RRLL comunica a la Comisión de Seguimiento que la interpretación de CCOO es correcta, procediendo a aplicar el nuevo cálculo a las salidas realizadas desde el 20 de octubre y corrigiendo los casos ya liquidados que incluyan días de vacaciones pendientes de realizar, mediante un pago equivalente a los días naturales de diferencia. Esta corrección que debería haberse realizado en noviembre, se hará finalmente en diciembre.
Colectivo 50-52 años: Hemos solicitado a la empresa, que al personal afectado por el Despido Colectivo de edad comprendida entre los 50 y 52 años a fecha 31-12-2021, se le comunique que la mejora indemnizatoria de 15.500€ anuales, en caso de fallecimiento del perceptor, sea objeto de cobro por parte de sus herederos legales o beneficiarios designados.
leer Comunicado en pdf
llegir Comunicat en pdf