Arxivat a Acuerdos, Condiciones de trabajo

Mal empezamos si las presentaciones del Sencillo, Personal, Justo son por la tarde?

CCOO hemos denunciado estas prácticas irregulares

 Se supone que uno de los ejes fundamentales del ?Sencillo, Personal, Justo? es dar facilidad para acercarnos a la conciliación de la vida personal con la profesional.

 CCOO  hemos denunciado estas prácticas irregulares y exigimos a la Empresa que implante definitivamente los planes que tiene para convertir a Banco Santander en la mejor empresa para trabajar.

  CCOO recordaros que tenéis derechos que podéis ejercer. No se os puede obligar a prolongar la jornada. La asistencia a reuniones fuera del horario laboral es voluntaria. Tenemos derecho a compaginar nuestras obligaciones laborales con el desarrollo personal, el ocio, la atención familiar, etc. Tenemos derechos, hay 


Este artículo se publicó originalmente en ciudadfinanciera (Grupo Banco Santander Boadilla) ,


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