Archivado en Comunicats, Salari
1/4 Paga de beneficis per als empleats
12 05 06 Carta al director de Recursos Humans i Organització de Banc Sabadell. (PDF:Cat. / Cast.)
1/4 Paga de beneficis per als empleats
Tot seguit transcrivim la carta que COMFIA-CCOO hem enviat a Juan Cruz Alcalde, director de Recursos Humans i Organització.«Senyor, Amb l´aprovació el 27 d´abril del pagament de dividends, i derivat de l´aplicació de l´article 18 del CCB, es produeix un increment d´1/4 de paga de beneficis per als empleats, és per això que haurem de percebre dues pagues i mitja de beneficis corresponents a l´any 2005 . Tenint en compte que només hem percebut 2,25 pagues, és d´esperar que aquest mes de maig se´ns aboni el 1/4 de paga que falta. Han estat els excel·lents resultats obtinguts pel Grup, que han portat al Consell a incrementar la retribució a l´accionariat, els que han provocat que, en aplicació del Conveni Col·lectiu de Banca, es produeixi l´increment de la participació en beneficis per als treballadors i les treballadores de l´empresa. Creiem que és normal que compartim aquests bons resultats. Per tant, sincerament esperem que NO ABSORBEIXIN allò que, per dret, ens correspon. El contrari no està justificat ni és raonable. Restem a l´espera de la seva resposta que confiem en què serà positiva. Atentament, María García Sabadell, 12 de maig»Tan aviat com tinguem una resposta per part de la Direcció del Banc, us la comunicarem.
Sabadell, maig de 2006
06-07-12 Para CCOO es imprescindible que se sepa cómo hemos llegado hasta aquí
Acuerdo en materia de permisos y ausencias en horario de trabajo en Rural Servicios Informáticos, S.C.
No a la política de absorciones
La dirección de la Paradores anula la posibilidad de JUBILACIONES PARCIALES AL 75% para los años 2022 y posteriores.
Acuerdo sustitución seguro vida y riesgo PRE80 - 22 dic 16
28 de Mayo: Día internacional de Acción por la Salud de las Mujeres