Archivado en Comunicats, Dones i Igualtat
Al Banc Sabadell, la dona pateix discriminació?
15 09 05 Banc Sabadell transgredeix el principi digualtat de tracte entre homes i dones que pressuposa la mancança de discriminació per raó de sexe en les condicions daccés al treball, incloent els criteris de selecció. (PDF:Cat. / Cast.)
Al Banc Sabadell, la dona pateix discriminació?
Amb aquest escrit iniciem la publicació dun estudi que hem fet per detectar situacions de discriminació de gènere i, alhora, proposar solucions i alternatives viables. Ens centrarem en tres punts bàsics dinterès general, tractant únicament el primer en aquest document: 1. Estudi de gènere en laccés a BS 2. Situació actual de la plantilla a BS 3. Carrera professional de la dona a BS (PDF:Cat. / Cast.) (PDF:Cat. / Cast.)
El Tribunal Supremo anula la subrogación de las camareras de piso de la empresa Be Live Hotels en Tenerife
El caos vuelve a la carga en Servicing (Banco Sabadell)
Calendario Laboral 2021. Publicado en el BOE
CCOO y UGT se reúnen con la dirección de AENA para expresarle su preocupación por la situación en los aeropuertos
El plan de futuro de Douglas no contempla a su plantilla
Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid 2019-2021, publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid