Preacuerdo en Douglas y convocatoria de asambleas para ratificarlo

En el día de ayer, se ha celebrado la undécima reunión del periodo de consulta del despido colectivo en Douglas y la modificación sustancial de las condiciones de trabajo.

CCOO y UGT hemos entendido que no hay mas recorrido, ni más negociación posible ya que la empresa se niega a hacer ningún movimiento más, por eso, os pedimos que deis vuestra opinión y deis un SI o NO a este Preacuerdo.

Los puntos principales del Preacuerdo son:

• Voluntariedad con permuta.
• Indemnización: 32 días con un tope de 21 mensualidades.
• Desafectación de 12 tiendas.
• El sistema de objetivos tendrá tres tramos progresivos en función de la facturación de la tienda. Se desliga el cobro del bonus anual del SM cada parte será individualizada.
• El sistema de turnos de almacén será anual y el trabajo de fin de semana principalmente será voluntario.

En la asamblea os explicaremos más detalladamente todos los contenidos de este preacuerdo, que estará siempre ligado a vuestra aprobación final.

La asamblea se celebrará este viernes día 22 de abril y la votación para su ratificación o no del Preacuerdo el sábado 23 de abril por la mañana, se enviará el link para que os podáis conectar.

• Estatuto de los Trabajadores (actualizado 11-5-2021)

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears

• Firma del nuevo convenio de Oficinas y Despachos de la Comunidad de Madrid

• Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social

• Acuerdo Laboral de ámbito Estatal para el sector de Hostelería (ALEH)