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ENTORNO CC.OO.

Cuidar familiares con grado de discapacidad igual al 65% da derecho a reducci贸n de jornada sin reducci贸n de sueldo


CCOO de Catalunya consigue que el personal al servicio de las AAPP catalanas que cuidan familiares con grado de discapacidad igual al 65% pueda disfrutar de la reducci贸n de jornada sin reducci贸n proporcional del sueldo


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SECCI脫N SINDICAL FRATERNIDAD MUPRESPA

 

A instancias de CCOO de Catalunya se equipara la exigencia de grado de disminuci贸n establecido en la ley de medidas de conciliaci贸n de la vida personal, familiar y laboral del personal al servicio de las administraciones p煤blicas de Catalunya

CCOO de Catalunya manifestamos a los grupos parlamentarios el perjuicio que supon铆a, para el personal al Servicio de las Administraciones P煤blicas catalanas, la redacci贸n del Art铆culo 97.2. de la Ley 6/2002, de 25 de abril, de medidas relativas a la conciliaci贸n del trabajo con la vida familiar del personal de las administraciones p煤blicas catalanas, donde se establec铆a el derecho a reducci贸n entre la mitad y un tercio de la jornada de trabajo con una percepci贸n del 80% o del 60% de la retribuci贸n en caso de cuidar un ni帽o menor de 6 a帽os o un familiar con disminuci贸n reconocida de m谩s del 65%.

Este hecho era contradictorio con otras disposiciones legales que cuando hacen referencia al grado de discapacidad exigen una disminuci贸n igual o superior al 65%:

Todos los grupos parlamentarios aceptaron nuestra propuesta de que se sustituyera 聯grado superior al 65%聰 por 聯grado igual o superior al 65%聰. En el pasado pleno del Parlamento del d铆a 22 de junio se present贸 una enmienda consensuada por todos los grupos que ha supuesto que, en el Art铆culo 26 del proyecto de ley, un grado de disminuci贸n igual o superior al 65% permita disfrutar del derecho a reducci贸n de jornada sin reducci贸n proporcional de salario.

CCOO de Catalunya manifestamos nuestra satisfacci贸n por el hecho de que la aceptaci贸n de nuestra propuesta ha hecho posible que el personal al servicio de las AAPP catalanas con familiares con discapacidad igual al 65% puedan disfrutar de los beneficios sobre reducci贸n de jornada establecidos en la ley sobre conciliaci贸n de vida personal, familiar y laboral en igualdad de condiciones.

CCOO de Catalunya

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