ACTITUD ANTISINDICAL

Comunicat

INSPECCIÓ DÓNA LA RAÓ A CCOO I REQUEREIX A CAIXA PENEDÈS QUE CESSI LA SEVA ACTITUD ANTISINDICAL

Com deveu recordar tots i totes, arran que la Direcció de Caixa Penedès ens impedís la utilització del tauler d’anuncis virtual per a comunicar-nos amb tota la plantilla de la Caixa, la nostra Secció Sindical va presentar una denúncia a Inspecció de Treball, perquè enteníem que aquesta era una situació de clara discriminació sindical.

Els dilluns 20 de febrer vam rebre una còpia del que ha resolt la Direcció de la Inspecció de Treball de la província de Barcelona.

Tal com confiàvem, la resposta a la dictatorial decisió de la nostra Direcció de capar-nos la Intranet ha estat contundent i unívoca: efectuen un requeriment a la Direcció de Caixa Penedès de caràcter IMMEDIAT perquè esmeni la no publicació dels nostres comunicats, en virtut d’allò que disposa l’article 8.2 de la Llei Orgànica per a la llibertat Sindical (LOLS) i de la sentència del tribunal Constitucional del 7 de novembre del 2005.

Confien, diuen, en la restitució del nostre dret a comunicar-nos en igualtat de condicions amb tos vosaltres.

A més d’això, els intents de la Direcció de Caixa Penedès perquè CCOO no es comuniqui amb la plantilla l’han dut a col·locar diversos filtres als e-mails que envia el sindicat, motiu pel qual també demanarem l’empara de la justícia per la tutela de la llibertat sindical.

23 de febrer del 2006 – com. 8/06

• Estatuto de los Trabajadores (actualizado 11-5-2021)

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Un modelo turístico más sostenible y que garantice derechos, es imprescindible

• La hostelería y el turismo siguen generando grandes beneficios que no revierten en un empleo sectorial que es inestable, poco profesional y mal pagado

• Convenio Colectivo de Hostelería de las Illes Balears

• CCOO edita una guía para no perderse a la hora de implementar medidas planificadas en las empresas