"Marejant la perdiu, part IV":Nova reunió per a gastar temps, aquests diners que llavors diuen voler estalviar (a costa sempre dels mateixos), i energies.

IV REUNIÓ INFORMATIVA SOBRE L’EXTERNALITZACIÓ DE DETERMINATS SERVEIS

“Marejant la perdiu, part IV”

Nova reunió per a gastar temps, aquests diners que llavors diuen voler estalviar (a costa sempre dels mateixos), i energies.

Nou lliurament dels mateixos papers, amb les mateixes i escasses dades. L’única novetat és que aquest pic no es disculparen per la no entrega de dades concretes. Aquest pic, amb tot el cinisme, ens admeten que com sigui que el període de consultes s’ha d’ajornar, no és necessari legalment lliurar la documentació.
 
També exposen el que són les seves pretensions per a aquest procés, que no poden ser qualificades més que de delirants i de provocacions. Pretenen imposar als companys i companyes a externalitzar una rebaixa mitjana del 54%, una “llei de punt final” al seu bagatge professional acumulat, i mobilitat geogràfica de regal, deu ser la seva estrafolària concepció d’una carta als mags d’orient.

Com no lliuren documentació seriosa, ni diuen res seriós, la representació social esperarà a què es deixen d’acudits per a demostrar el seriosos que estem nosaltres. És beneitura gastar molt temps en rebatre tonteries i somnis humits de negrerets.  És cert que en l’ERO hi havia un compromís per a negociar de bona fe!!! 150 externalitzacions. Però el cert és que el que estem veient per ara, no té res de negociació, i moltíssim menys de bona fe per part de l’empresa.

En el seu moment es va assumir una externalització, no una esclavització. I a canvi de preservar drets i ocupació, no de què servís com a quota d’acomiadaments “low cost”. No pensem assumir cap sacrifici si aquest no és proporcionat, i sobretot, si no ve acompanyat d’un compromís vinculant en el manteniment de l’ocupació. No pensem assumir mobilitats geogràfiques capricioses, i encara menys amb rebaixes salarials quantioses. I atès que en cas de no arribar a un acord, a la plantilla afectada se l’amenaça amb la baixa de l’ERO, entenem que aqueixa ha de ser una via a la que els afectats es puguin acollir si així ho desitgen. Ja hem deixat clar que la Reforma Laboral no passarà per aquí.