Archivado en
Enquesta de riscos psicosocials a Màlaga
Ara és el moment d'opinar. No deixis passar l'oportunitat
27-09-2013 La majoria de les qüestions que més inquieten a la plantilla són l'excés de càrregues de treball, el no reconeixement de l'esforç, l'organització descompensada en el repartiment de les feines... Les conseqüències per a la salut de treballar en aquestes condicions porten a situacions d'ansietat, depressió, dolors musculars, gastrointestinals... Són molts els companys que ens manifesten que s'automediquen per a poder suportar aquesta situació.
Acuerdo de Tarifas y Servicios Bancarios para la Plantilla del BBVA
Decisiones difíciles de entender
Delegados y Delegadas de Prevención de Riesgos Laborales en Tecnocom
La dirección de la Paradores anula la posibilidad de JUBILACIONES PARCIALES AL 75% para los años 2022 y posteriores.
Plan de movilidad P.I. Can Sant Joan
CCOO SERVEIS DAVANT LA TRAMITACIÓ DE L'AVANTPROJECTE DE LLEI QUE REGULA EL SERVEI ITV









