EL PROXIMO MIERCOLES 15 DE fEBRERO ¡VOTA CCOO!

TRIPTICO ELECCIONES 2012

Durante los próximos cuatro años, esta sección sindical de CCOO en Konecta BTO Madrid, planteará a la empresa la implantación de los siguientes acuerdos.
La fuerza que tendremos para su negociación será la que tú nos des en las urnas.

La fuerza que tendremos para su negociación será la que tú nos des en las urnas.
Una representación mayoritaria de CCOO en el Comité de Empresa es fundamental para abordar con garantías la negociación de estos acuerdos con la empresa.

Te presentamos nuestro tríptico electoral.

• Modelo de carta de Baja Voluntaria en la empresa

• Paga de beneficios: para que tengas las cosa claras, para que no tengas dudas

• ¿Qué es un Expediente de Regulación de Empleo - ERE?

• RETENCIONES DEL IRPF Y OTROS DATOS ECONÓMICOS

• El trabajador en situación de baja puede seguir siendo miembro del comité de empresa

• SIMULADOR CALCULO DEL SALARIO ANUAL Y HORAS EXTRAS