Jornadas sobre los Planes de Igualdad en el Sector Asegurador

El pasado 2 de Junio la Comisión Paritaria de Igualdad de Oportunidades y Empleo del Convenio Colectivo de Entidades de Seguros y Mutuas de Accidentes de Trabajo organizó una Jornada en el salón de actos de la sede de UNESPA, con el objeto de hacer balance de los Planes de Igualdad de las empresas que regula el Convenio.

Tres empresas (MAPFRE, AXA y ASEPEYO MATEPSS) hicieron una presentación de cada una de ellas, de forma conjunta con los responsables de las empresas y los sindicatos CC.OO y U.G.T, donde expusieron en qué consistían sus planes de igualdad y cómo habían afrontado el proceso de negociación.

En la Jornada también participó el despacho de abogados CUATRECASAS, realizando una exposición con el título “El valor de las políticas y Planes de Igualdad”.

La Jornada finalizó con una conclusión por parte de cada una de las organizaciones que participan en la Comisión de Igualdad del Sector (UNESPA, AMAT, CC.OO y U.G.T).

Comisiones Obreras valora de forma positiva esta Jornada como instrumento que permite hacer un balance de los Planes firmados hasta ahora, y como herramienta que ayude a persuadir a las empresas que teniendo la obligación de tener dichos Planes de Igualdad por su número de empleados, no lo han elaborado hasta la fecha e instando a que estos los tengan antes del final de la vigencia del presente Convenio.

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