Archivado en Comunicats
COMFIA-CCOO signa el Conveni Col·lectiu per a la Societat Rectora de la Borsa de Valors de Barcelona
El dia 17 de novembre, COMFIA-CCOO, única representació legal a Borsa de Barcelona, va signar amb la Societat Rectora de la Borsa de Valors de Barcelona el seu Conveni Collectiu. Aquest Conveni afecta a un total de 61 treballadors.
Aquest Conveni afecta a un total de 61 treballadors, provinents de lantic Centre de Càlcul de Borsa i de la pròpia Societat Rectora, a més de Databorsa i Borsatel, tot plegat holding Borsa de Barcelona, el qual, al mateix temps, forma part del holding BME Bolsas y Mercados Españoles.
Aquest any, tot i que la negociació ha estat especialment dura, amb intervenció al Tribunal Laboral de Catalunya, degut a lactual situació de crisi en el sector i el plantejament inicial per part de lempresa de congelar i absorbir part dels plusos salarials, plantejament del tot innegociable, finalment sha aconseguit una pujada per al 2009 del 14%, IPC real de 2008, sobre tots els conceptes salarials i amb retroactivitat des d1 de gener de 2009. Esperem que la negociació de lany vinent porti també un seguit de millores socials, independentment dels possibles augments salarials.
Des de COMFIA-CCOO valorem la signatura del Conveni com un fet positiu, ja que contribueix a reforçar la posició de negociació per part dels nostres representants, mantenint el centre de treball de Barcelona en una regulació acceptable de les condicions laborals. En aquests moments, el centre de treball de Barcelona, juntament amb el centre de treball de Bilbao, son els únics centres de tot el holding a Espanya on es manté una regulació de convenis propis dempresa, Esperem que la nostra capacitat dintervenció així ho garanteixi durant molt de temps.
COMFIA-CCOO Catalunya
Acuerdo de Tarifas y Servicios Bancarios para la Plantilla del BBVA
Decisiones difíciles de entender
Delegados y Delegadas de Prevención de Riesgos Laborales en Tecnocom
Plan de movilidad P.I. Can Sant Joan
La dirección de la Paradores anula la posibilidad de JUBILACIONES PARCIALES AL 75% para los años 2022 y posteriores.
CCOO SERVEIS DAVANT LA TRAMITACIÓ DE L'AVANTPROJECTE DE LLEI QUE REGULA EL SERVEI ITV









