CARTA al COMITÈ d’EMPRESA de MADRID

comunicat

i no acceptada pel seu President.

Senyores i senyors membres del Comitè d'Empresa de la província de Madrid:

Tots els membres d'un Comitè d'Empresa adquireixen, des del moment que són elegits democràticament per tots els companys i companyes amb dret a vot, una gran responsabilitat.

Una responsabilitat fruit de la confiança dipositada per a defensar tots els seus drets davant la Direcció, amb rigor, fermesa i fins on la llei ens empara, seguint, naturalment, els principis del diàleg i el consens, però sense caure en la complaença ni l'assentiment a qualsevol promesa. 

I és aquest Comitè de Madrid el qual, arran dels últims esdeveniments, ha demostrat una falta de rigor en aplicar els principis bàsics del sindicalisme. No és admissible que, davant dos acomiadaments (un d'ells per “baix rendiment”) i altres dues destitucions a Madrid, i a petició d'un representant sindical sobre les mesures preses per a obtenir elements de judici suficients per a actuar a posterioritat (consultes a companys, caps de zona, territorials...), la resposta fos tan contundent com decebedora: “No tenim perquè trucar-los, si volen que ens truquin ells” 

Senyors, ¿quin sentit té pertànyer a un sindicat, si davant qualsevol eventualitat desapareix l'interès a saber més, per a poder transmetre als altres companys la tranquil·litat necessària?

Per què aquest Comitè no contesta amb contundència a les prefectures de zona i territorial les actuacions que semblen acollir-se al camí de la por per a assolir objectius? Sembla que aquest Comitè perd el valor a enfrontar-se directament a aquells que, en actuacions totalment subjectives, intenten vulnerar repetidament els drets dels treballadors utilitzant la por com el seu millor aliat. Ens sembla estar davant  d'aquelles organitzacions d'antany anomenades sindicats verticals. 

Des de CCOO, i molt especialment des de la Secció Sindical de Caixa Penedès, creiem que l'única manera de defensar als companys i companyes és des del treball i el compromís, sabent prioritzar allò per al qual hem estat elegits. No es tracta de fer un grup d'amics, es tracta d'exercir com sindicat. I és en aquest model de transparència i rigor en el qual el company J. Antonio Antón, com delegat LOLS a Madrid, està a la disposició de tots, per a la tranquil·litat dels seus companys i companyes. 

No podem caure en el conformisme davant les actituds reprovables d'alguns caps de zona i territorials que, a pesar que les seves funcions estan definides en l'àmbit comercial, les seves ingerències continuades en el camp de les RRLL, assumint rols que no els corresponen, no fan més que constatar una falta de criteri que sobrepassa l'estrictament professional. 

Els caps de zona i els sots-directors territorials no han de recórrer al por i l'amenaça subtil (que no denota res més que falta de capacitat) per a motivar als seus empleats, ni elaborar llistes comercials com excusa per a amenaçar amb els llocs de treball, ni obligar a treballar per costum per les tardes per una promoció inexistent. En definitiva, són actuacions totalment irresponsables, suposem que basades en el desconeixement o la ignorància per a aplicar aptituds de lideratge d'equip que segur mai no aconseguiran per aquest camí. 

Des de CCOO hem denunciat aquestes actituds, i ho continuarem fent, amb la màxima responsabilitat i amb el suport de més de 1000  afiliats i d’aquells que dia a dia decideixen donar suport a un sindicat que aposta per un futur socialment responsable. I ens mantindrem vigilants ara i sempre envers qui conformen l'actiu més important de Caixa Penedès: els seus empleats i empleades.

Davant aquesta situació, us lliurem aquesta carta, perquè sigui adjuntada a l'Acta d'aquest Comitè, i així quedi constància de la nostra més absoluta repulsa a aquesta intolerància, que cap company o companya, estigui o no afiliat, mereix del seu Comitè.

Atentament. 

CCOO de Caixa Penedès
 
LAMENTABLEMENT, LA CENSURA SEMBLA QUE TORNA A CAMPAR PER CAIXA PENEDÈS: EL COMITÈ DE MADRID NO VA ACCEPTAR AQUESTA CARTA. NI LA SEVA INCLUSIÓ A L’ACTA DEL DIA, NI TAN SOLS LA SEVA LECTURA

 Afíliate a  COMFIA-CCOO
comprometidos contigo

"Estar al dia@dia.net te interesa"
Si quieres recibir las noticias del sector gratuitamente, suscríbete.

• Acuerdo en materia de permisos y ausencias en horario de trabajo en Rural Servicios Informáticos, S.C.

• 06-07-12 Para CCOO es imprescindible que se sepa cómo hemos llegado hasta aquí

• No a la política de absorciones

• La CE respalda las alegaciones de CCOO Servicios contra las prolongaciones de jornada

• Calcula les teves retencions d'IRPF de l'any 2005

• Ampliación permiso de paternidad