NOU FULL de NÒMINA

comunicat

Com ja deveu saber, la Direcció va decidir no emetre més fulls de nòmines en format paper, i ens ho va fer saber amb el comunicat COP-0017-2008 de 15.02.08, de lÀrea dOrganització.

Este artículo se publicó originalmente en

Des daleshores podem entrar, amb un enllaç electrònic, a la pàgina web de lempresa que ens confecciona els comprovants de les nòmines, però ja no ens arriba el típic full blau, que últimament rebíem força més tard que el dia de percepció del nostre salari.

La nostra Secció Sindical, conjuntament amb la resta de representants dels treballadors, hem arribat a un acord amb la Direcció perquè aquells companys o companyes que ho vulguin puguin rebre el seu full de nòmina en lantic format de paper, en el benentès que seguiran rebent-lo més tard que laltre format, que semetrà el mateix dia 20 de cada mes.

Independentment daixò, hem acordat amb RRLL que es pugui visualitzar virtualment cada nòmina fins a un any després dhaver-se emès, és a dir que disposarem de dotze mesos de nòmines constantment. També hem aconseguit que RRLL es comprometi a enviar a aquells treballadors o treballadores el full de nòmina endarrerit més enllà daquests dotze mesos esmentats- quan el necessitin.

Nosaltres aconsellem que us guardeu en un arxiu informàtic al centre de treball, o millor a lordinador particular de cadascú- el rebut de nòmina, cada mes.

També hem fet sollicitat a RRLL que el centre de treball figuri al lloc que hi ha previst al full de nòmina, allà on també hi figura la categoria i lestructura administrativa.

Per tant, qui vulgui seguir rebent el seu full de nòmina en format paper, ho haurà de sollicitar mitjançant un correu electrònic dirigit a 0988personal@caixapenedes.com . Si canviés dopinió algun dia, pel mateix sistema tornarà a tenir el seu rebut de nòmina virtual, com ara.

13 de juny de 2008 com. 30/08

Afilia't a COMFIA-CCOO,
compromesos amb tu

"Estar al dia@dia.net t'interessa"
Si vols rebre les noticies del sector gratuïtament, suscriu-te.