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Gu铆a sindical para la prevenci贸n de riesgos durante el embarazo y la lactancia


El embarazo y la lactancia natural son una etapa de salud y vitalidad. La mayor铆a de las mujeres pueden trabajar durante el embarazo y se incorporan de nuevo a sus puestos durante el periodo de lactancia.


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Algunos de los peligros existentes en los lugares de trabajo (sustancias peligrosas, ruido, estr茅s, etc.), que pueden suponer riesgos para la salud de todos los trabajadores se acent煤an en el caso de mujeres gestantes, que han dado a luz recientemente o que est谩n dando el pecho, debido a los cambios biol贸gicos que ocurren en el cuerpo de las mujeres durante el embarazo y la lactancia o a la posibilidad de da帽ar a los fetos en desarrollo o reci茅n nacidos.

La mayor vulnerabilidad de las mujeres durante la gestaci贸n y crianza, del embri贸n, el feto y el reci茅n nacido justifica social, t茅cnica y legalmente una actuaci贸n preventiva espec铆fica frente a los riesgos laborales con el fin de garantizar la salud de la mujer y de su descendencia.

Los riesgos laborales para las mujeres embarazadas y lactantes, trascienden el 谩mbito privado. Para CC.OO., proteger la salud de la mujer embarazada y lactante, y de su descendencia, evitando los riesgos, es una cuesti贸n de m谩xima importancia social y sindical.

Es importante identificar los riesgos para el embarazo y la lactancia, incluso antes de que haya mujeres embarazadas o lactando en la empresa, de forma que estos riesgos se puedan prevenir y se pueda garantizar que el embarazo y la crianza se desarrollen en el ambiente laboral m谩s saludable posible, tanto para las mujeres, como para sus criaturas.

As铆mismo es necesario incorporar la visi贸n de g茅nero en la evaluaci贸n y prevenci贸n de los riesgos relacionados con el embarazo y la lactancia, ya que la adopci贸n de un enfoque 聯neutral a los g茅neros聰 puede conllevar la invisibilidad de estos riesgos. Evaluar los riesgos laborales que puedan afectar a las trabajadoras embarazadas o en periodo de lactancia e integrarlos en la prevenci贸n es un objetivo fundamental que debe formar parte de la estrategia sindical.

Esta gu铆a pretende ayudar a los y las representantes de trabajadores y trabajadoras a identificar los riesgos para el embarazo y la lactancia, informar sobre las medidas preventivas que habr铆a que adoptar en las empresas y sobre los aspectos a incluir en la negociaci贸n colectiva para evitar esos riesgos, as铆 como dar a conocer la normativa que ampara a las mujeres trabajadoras gestantes, que han dado a luz recientemente o en periodo de lactancia. (...)

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