Sentencia Plus Convenio Variable
Con respecto a la sentencia de la Audiencia Nacional, de 12 de junio, que estima parcialmente la demanda y en la que se declara "el derecho de los trabajadores afectados a que le sea abonada la parte variable consolidada y generada, entre el 1 de enero al 12 de agosto de 2016" del Plus Convenio CCOO queremos manifestar:
La sentencia no dice que no se pueda acordar, mediante la negociación colectiva, la suspensión temporal del pago de una parte del plus sino que, en este caso, esto no podía hacerse con efectos retroactivos desde 1-1-2016 y únicamente puede hacerse a partir del momento en que el Convenio alcanza eficacia general, es decir, el día de su publicación en el BOE.
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La Patronal no circula en la buena dirección (Comunicado 59 Convenio TIC)
La Patronal no circula en la buena dirección (Comunicado 59 Convenio TIC)
La Patronal hace propuestas, CCOO seguirá moviendose
El pasado miércoles 14 de junio de 2017 tuvo lugar una reunión de la Comisión Negociadora del Convenio de Hostelería, que como en las anteriores reuniones, fue precedida por una movilización de trabajadoras y trabajadores del sector para reclamar un convenio digno.
Inicio de mesa e plataforma Convenio material Construcción Ourense
O pasado día 1 de xuño constituíuse a Mesa Negociadora do Convenio Colectivo de Comercio de Materiais de Construción e Saneamento da Provincia de Ourense, que en función da representatividade, está constituída da seguinte forma:
- UGT : 4 representantes.
- CCOO: 2 representantes.
- CIG: 1 representante.
O luns 12 de xuño mantívose a primeira reunión na que se presentou unha plataforma conxunta por parte de CCOO e UGT, co fin de tentar manter a unidade de acción para fortalecer a negociación coa Patronal.
Nesta reunión xa empezamos a tratar temas de xornada, salarios, licenzas, contratación ou incapacidade temporal, tal e como propoñemos na plataforma adxunta.
Seguiremos informando de como se van desenvolvendo as negociacións.
Negociaciones protocolo de garantías en la adquisición de Tecnocom
Tal y como os anunciábamos en un comunicado reciente, el pasado 3 de mayo desde la federación de CCOO entregábamos una nota a la dirección de Indra, solicitando la apertura de negociaciones al objeto de ofrecer certidumbre y tranquilidad dentro del proceso de adquisición de Tecnocom. Para ello solicitábamos acordar un protocolo de garantías laborales: mantenimiento del empleo y condiciones de trabajo.
Descarga comunicado Negociaciones protocolo de garantías en la adquisición de Tecnocom (PDF)
