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Convenio Banca

AEB modifica su posición en algunos puntos, pero debemos avanzar más para llegar a un acuerdo

Reunión Convenio Banca: A un paso del acuerdo, pero...

Parece que la petición de CCOO de aumentar el número de reuniones para intensificar el diálogo, que evite la escalada de conflictividad en el sector de banca, está dando sus frutos. No podemos negar que los desencuentros entre patronal y sindicatos se van solucionando, pero aún quedan escollos en el camino que la AEB debe despejar cuanto antes.

 

 

 

Actualmente, estamos en este punto:
 

REIVINDICACIONES DE CCOO

PLANTEAMIENTOS DE AEB

  • Incremento salarial del del 12% en 3 años.
  • Incremento del 10% en 3 años en tablas (por lo menos se habla de una subida a 3 años y no a 4)..
  • Incremento del 2% si el IPC es superior a la subida pactada.
  • Aceptan la propuesta de CCOO.
  • Una garantía de cobro para toda la plantilla de, al menos, el 80% de la subida pactada durante toda la vigencia del Convenio..
  • Limitar al 50% la garantía de cobro de las subidas, pero solo durante el primer año.                          
  • Un día adicional de vacaciones por cada uno de los años de vigencia del Convenio. 
  • No aceptan el incremento del número de días. 
  • Mantener la movilidad geográfica actual.
  • Avanzar en liberalización de esta materia.

 

 LA PRÓXIMA REUNIÓN SERÁ EL 28 DE MAYO 

Confiamos en que la intensificación de las negociaciones, permita cerrar un buen Convenio este mismo mes, como ya se hizo en Ahorro y Cooperativas de Crédito. 


Este artículo se publicó originalmente en santander (Sección Sindical Banco Santander) ,


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