Salario - BBVA DT ESTE

La des-incentivaci贸n variable (DOR)


Nos confirman que la DT Este ha reconsiderado incrementar significativamente los criterios de puntuaci贸n, en lo referido al apartado ACTITUDES BBVA x 3.


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Ha procedido a cambiar los l铆mites que stablecieron para la evaluaci贸n de la plantilla, pasando de los 3 贸 4 puntos anteriores a 10 para actuaciones normales y 12 para excepcionales, en l铆nea con otros territorios y como en a帽os anteriores. 

Esta reconsideraci贸n nace como consecuencia de la traslaci贸n y argumentaci贸n que hemos dado, sobre el descontento existente en una parte significativa de nuestros compa帽eros y compa帽eras a esta Territorial, haci茅ndose 茅sta eco de tal situaci贸n.

Somos conscientes de que este esfuerzo supone un beneficio seguro para la plantilla y la empresa en general, pues se adecuan los nuevos criterios a una mejor valoraci贸n de los empleados y empleadas del BBVA, sin entrar en lo que a porcentajes sobre el AVE pueda corresponder.

Desde CCOO aprovechamos para agradecer a todos y todas vuestra colaboraci贸n que ha posibilitado llegar a conseguir esta mejora.

Por unas relaciones laborales profesionales y dignas.
Seguimos trabajando, seguiremos informando.

24 de enero de 2014


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