Beneficios Sociales: Avanzar en la homologación de las condiciones sociales de ambas plantillas, mejorar en materia de préstamos, premios, seguros etc., completar las mejoras retributivas con mejoras sociales extensivas a toda la plantilla, seguro médico.
Este artículo se publicó originalmente en Unicaja (Sección Sindical Unicaja) ,
