Gaceta Sindical nº 175

CCOO no ha cometido ninguna ilegalidad en el caso de los ERE

“CCOO no ha cometido ninguna ilegalidad en el caso de los ERE”, así de rotundo se ha manifestado el secretario general del sindicato, Ignacio Fernández Toxo, en su comparecencia ante los medios de comunicación para presentar las conclusiones y recomendaciones de la Comisión de Investigación interna puesta en marcha para analizar la actuación del sindicato en los Expedientes de Regulación de Empleo (ERE).El sindicato tomará medidas para evitar que su actuación en los ERE esté bajo sospecha.


Clasificacion de Oficinas



El sindicato tomará medidas para evitar que su actuación en los ERE esté bajo sospecha

"CCOO no ha comés cap il·legalitat en el cas dels ERO"

De les dades conegudes fins avui d'emissió d'aquest Informe, no pot afirmar-se l'existència d'enriquiment il·lícit per part de les federacions afectades, i molt menys que formin part de cap trama de repartiment de subvencions.
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De los datos conocidos hasta la fecha de emisión de este Informe, no puede afirmarse la existencia de
  enriquecimiento ilícito por parte de las federaciones afectadas, y mucho menos que formen parte de ninguna trama de reparto de subvenciones


Ejercicio de transparencia en CC.OO.

Conclusiones de la Comisión de Investigación interna sobre los ERE fraudulentos en Andalucía

El secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, y el secretario general de CCOO de Andalucía, Francisco Carbonero, han aseverado hoy que CCOO no ha cometido ninguna ilegalidad – "CCOO no ha formado ni forma parte de ninguna trama de reparto de subvenciones" – ni hay indicios de enriquecimiento ilícito por parte de las Federaciones afectadas o beneficio personal de ningún responsable sindical, durante la presentación de las conclusiones y recomendaciones de la Comisión de investigación interna sobre la actuación del sindicato en los ERE de Andalucía. Leer más...


Circular CCOO en Grupo Banco Popular
octubre 2013

Plataforma Cliente - NO SE ACABA DE VER BIEN

Desde COMFIA-CCOO reclamamos que se aceleren los cambios precisos para la correcta aplicación de la Guía Técnica de Pantallas de Visualización de Datos, de cara a evitar las importantes dificultades para leer los textos, dado su pequeño tamaño, de la nueva Plataforma Cliente.


Obligaciones y derechos en Banco Sabadell

¿Formación fuera del horario laboral? ¿Obligatoria?

16-10-2013 Como cada año, al comenzar el otoño, además de caer las hojas, comienzan las presiones continuas con el fin de prolongar la jornada. Parte de esta presión continua consiste en un número infinito de cursos, talleres y audioconferencias que suelen celebrarse fuera del horario laboral.


Informe d'Ignacio Fernández Toxo al Consell Confederal de CCOO

'Estem davant el cicle depressiu més llarg de la democràcia'

- Malgrat la intensa campanya que està duent a terme el Govern l'economia espanyola acabarà l'any amb una caiguda del PIB molt semblant a la de 2012
- Respecta a ocupacions perdudes les xifres són també molt eloqüents: la desocupació ha crescut a Espanya des del 8,26% (1.833.900 persones) al 26,26% en el segon trimestre de 2013 (5.977.500 persones)
- "Cal fer reformes organitzatives. Les coses succeeixen molt més de pressa que ho fa la nostra capacitat de reacció".

>> Nota resumen informe de Toxo al Consejo Confederal de CCOO - 15 octubre 2013


“Estamos ante el ciclo depresivo más largo de la democracia”


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8 de junio: Acuerdo en el ERE de BBVA

Gracias a la participación e implicación activa de la Plantilla, hemos conseguido un acuerdo que rebaja la afectación por debajo de 3.000 personas, que prioriza la voluntariedad y sin cláusula de equilibrio generacional.


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Este viernes, 29 de Enero , se ha firmado el Convenio Colectivo de Banca


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Dudas y preguntas sobre Salud Laboral. Trabaja de manera segura.

Transparencia CCOO

Portal Transparencia Servicios CCOO: Cuentas, documentación, decisiones


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